
Judul | Manajemen Hubungan Industrial / Prof.Dr.Payaman J. Simanjuntak |
Pengarang | SIMANJUNTAK, Payaman J. |
EDISI | Edisi Kedua |
Penerbitan | 2009 : Jala Permata Aksara, 2009 |
Deskripsi Fisik | x, 234 halaman :gambar; tabel ;15x23 cmbiografi |
ISBN | 978-979-2573-77-0 |
Subjek | Manajemen Organisasi Sumbangan Mahasiswa 2011 |
Abstrak | Hubungan industrial adalah suatu proses saling menyesuaikan, saling mengisi dan saling mendukung antara pengusaha dan pekerja. Proses tersebut dapat diibaratkan sebagai belajar dansa. Pada mulanya, pengusaha dan pekerja sama-sama belum memahami ketentuan, sehingga dapat saling menginjak kaki atau saling berbenturan. Dalam hal tersebut itu, masing-masing harus saling memaafkan semakin lama, yang satu menyesuaikan langkahnya kepada langkah partnernya, sehingga ditemukan gerakan-gerakan yang indah, seirama, harmonis dan menyenangkan. |
Bahasa | Indonesia |
Bentuk Karya | Bukan fiksi atau tidak didefinisikan |
Target Pembaca | Umum |
Lokasi Akses Online | OPAC (Rak 11.1) |
No Barcode | No. Panggil | Akses | Lokasi | Ketersediaan |
---|---|---|---|---|
B112447001 | 658.04 SIM m.1 | Dapat dipinjam | Perpustakaan Politeknik ATI Makassar - Ruang Sirkulasi | Tersedia
pesan |
Tag | Ind1 | Ind2 | Isi |
001 | INLIS000000000011693 | ||
005 | 20241112102616 | ||
007 | ta | ||
008 | 241112################g##########0#ind## | ||
020 | # | # | $a 978-979-2573-77-0 |
035 | # | # | $a 0010-0624000103 |
082 | # | # | $a 658.04 |
084 | # | # | $a 658.04 SIM m |
100 | 1 | # | $a SIMANJUNTAK, Payaman J. |
245 | 1 | # | $a Manajemen Hubungan Industrial /$c Prof.Dr.Payaman J. Simanjuntak |
250 | # | # | $a Edisi Kedua |
260 | # | # | $a 2009 :$b Jala Permata Aksara,$c 2009 |
300 | # | # | $a x, 234 halaman : $b gambar; tabel ; $c 15x23 cm$e biografi |
520 | # | # | $a Hubungan industrial adalah suatu proses saling menyesuaikan, saling mengisi dan saling mendukung antara pengusaha dan pekerja. Proses tersebut dapat diibaratkan sebagai belajar dansa. Pada mulanya, pengusaha dan pekerja sama-sama belum memahami ketentuan, sehingga dapat saling menginjak kaki atau saling berbenturan. Dalam hal tersebut itu, masing-masing harus saling memaafkan semakin lama, yang satu menyesuaikan langkahnya kepada langkah partnernya, sehingga ditemukan gerakan-gerakan yang indah, seirama, harmonis dan menyenangkan. |
650 | # | 4 | $a Manajemen Organisasi |
650 | # | 4 | $a Sumbangan Mahasiswa 2011 |
856 | # | # | $a OPAC (Rak 11.1) |
990 | # | # | $a 4470/SM-11 |
Content Unduh katalog
Karya Terkait :