00000nam 2200000 4500 INLIS000000000012089 20241106010251 0010-0724000241 ta 241106################g##########0#ind## 979-518-352-4 658.1 658.1 TUN s.1 TUNGGAL, Amin Widjaja Sistem Pengendalian Manajemen : Suatu Pengantar / Amin Widjaja Tunggal Edisi 1, Cetakan 1 Jakarta : Rineka Cipta, 1993 xi., 158 Halaman : gambar; tabel ; 14,5 x 20,5 Cm Biblografi; Biografi BAB 1. KONSEP-KONSEP DASAR SISTEM PENGENDALIAN MANAJEMEN BAB 2. PERANAN KONTROLER DALAM DESAIN DAN OPERASI SISTEM PENGENDALIAN BAB 3. PUSAT PERTANGGUNGJAWABAN BAB 4. MENGUKUR PERFORMA DIVISIONAL BAB 5. PENETAPAN HARGA TRANSFER BAB 6. MENGANALISIS LAPORAN PERFORMA BAB 7. KASUS-KASUS Suatu sistem pengendalian manajemen mencakup semua kumpulan alat dan teknik yang diperlukan untuk memotivasi manusia agar berperilakku sedemkian rupa, sehingga memungkinkan pencapaian tujuan organisasi dan struktur. Karena organisasi dan lingkungan mereka berbeda, desain dan sistem pengendalian manajemen adalah tergantung pada variabel yang penting/menonjol dari setiap organisasi dan lingkungannya. Karena organisasi berbeda, terutama dalam pemilihan mereka terhadap struktur organisasi, maka sistem pengendalian manajemen didesain untuk menyesuaikan struktur khusus dari setiap organisasi: apakahia adalah struktur sederhana suatu birokrasi mesin, suatu birokrasi profesional, suatu bentuk divisionalisasi atau suatu "adhocracy". Sama halnya, organisasi dapat berorientasi laba dan non-laba, dan berlokasi nasional atau internasional. Karakteristik akhir ini menentukan perbedaan dalam desain suatu sistem pengendalian yang mencari laba versus perusahaan yang tidak mencari laba dan untuk perusahaan nasional versus perusahaan internasional Manajemen OPAC (Rak 11.2) 0021/SM-19