Detail Katalog

ID: 1081
Cover Sikap Kerja :  Dari Teori dan Implementasi Sampai Bukti / Kaswan

Sikap Kerja : Dari Teori dan Implementasi Sampai Bukti / Kaswan

Edisi: Cetakan Kesatu Februari

Pengarang:
KASWAN
Penerbit:
Alfabeta,
Tempat Terbit:
Bandung :
Tahun Terbit:
2015
Bahasa:
ind
Subjek
Manajemen SDM -- Sumbangan Mahasiswa 2020
Deskripsi Fisik:
xiv, 310 halaman : gambar ; 16 x 24 cm bibliografi
ISBN:
978-602-289-121-5
Nomor Panggil:
658.3 KAS s
Control Number:
INLIS000000000001057
BIB ID:
0010-1221000280
Catatan
Biasanya orang yang posisinya menanjak dalam sebuah organisasi memiliki sikap positif/baik. Kenaikan jabatan tidak memberinya sikap yang luar biasa. Sebaliknya, sikap yang luar biasa mendatangkan promosi. Eksekutif yang berprestasi tinggi biasanya memperhatikan orang lain sekaligus mencetak keuntungan, memandang bawahannya, dan pendengar yang baik. Dengan demikian sikap kerja merupakan pembuat perbedaan dalam kesuksesan ditempat kerja. Dalam buku ini, sikap kerja dibahas secara komprehensif. Secara khusus, buku ini mengkaji topik-topik yang berkaitan dengan sikap, terutama sikap kerja. Topik-topik tersebut meliputi: 1) Sikap: dari Anteseden sampai Dampak; 2) Sikap Positif: Makna dan Dampaknya; (3) Sikap Kerja; 4) Kepuasan Kerja; 5)Komitmen Organisasi; 6) Keterlibatan Kerja; 7) Engagement Pegawai; 8)Semangat Kerja; 9) Dukungan Organisasi; 10) Keadilan Organisasi; 11) Perilaku Kewargaan Organisasi
Status
Tersedia di OPAC Bibliografi Nasional Indonesia Karya Tulis Ilmiah Nasional
Informasi Eksemplar & Metadata
Nomor Barcode Nomor Panggil Akses Lokasi Ketersediaan
B202014901 658.3 KAS s.1 Baca di tempat Ruang Referensi Tersedia
Format MARC21 - Total 17 field
Tag Ind1 Ind2 Nilai Urutan
001 _ _ INLIS000000000001057 1
005 _ _ 20250314120712 2
035 # # $a 0010-1221000280 3
245 1 # $a Sikap Kerja : $b Dari Teori dan Implementasi Sampai Bukti /$c Kaswan 4
100 _ # $a KASWAN 5
250 # # $a Cetakan Kesatu Februari 6
300 # # $a xiv, 310 halaman : $b gambar ; $c 16 x 24 cm$e bibliografi 7
856 # # $a OPAC (Rak Tandon - Rak 11.4) 8
260 # # $a Bandung :$b Alfabeta,$c 2015 9
082 # # $a 658.3 10
084 # # $a 658.3 KAS s 11
020 # # $a 978-602-289-121-5 12
650 # 4 $a Manajemen SDM 13
650 # 4 $a Sumbangan Mahasiswa 2020 14
520 # # $a Biasanya orang yang posisinya menanjak dalam sebuah organisasi memiliki sikap positif/baik. Kenaikan jabatan tidak memberinya sikap yang luar biasa. Sebaliknya, sikap yang luar biasa mendatangkan promosi. Eksekutif yang berprestasi tinggi biasanya memperhatikan orang lain sekaligus mencetak keuntungan, memandang bawahannya, dan pendengar yang baik. Dengan demikian sikap kerja merupakan pembuat perbedaan dalam kesuksesan ditempat kerja. Dalam buku ini, sikap kerja dibahas secara komprehensif. Secara khusus, buku ini mengkaji topik-topik yang berkaitan dengan sikap, terutama sikap kerja. Topik-topik tersebut meliputi: 1) Sikap: dari Anteseden sampai Dampak; 2) Sikap Positif: Makna dan Dampaknya; (3) Sikap Kerja; 4) Kepuasan Kerja; 5)Komitmen Organisasi; 6) Keterlibatan Kerja; 7) Engagement Pegawai; 8)Semangat Kerja; 9) Dukungan Organisasi; 10) Keadilan Organisasi; 11) Perilaku Kewargaan Organisasi 15
008 _ _ 250314################g##########0#ind## 16
990 # # $a 149/SM-20 17
Penjelasan Field MARC21:
  • 001: Control Number
  • 005: Date and Time of Latest Transaction
  • 020: ISBN
  • 100: Main Entry - Personal Name
  • 245: Title Statement
  • 250: Edition Statement
  • 260: Publication Information
  • 300: Physical Description
  • 650: Subject
  • 700: Added Entry - Personal Name
Informasi Katalog

Ditambahkan: 24 Dec 2021
Export