<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<srw_dc:dcCollection xmlns:srw_dc="info:srw/schema/1/dc-schema" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xsi:schemaLocation="info:srw/schema/1/dc-schema http://www.loc.gov/standards/sru/resources/dc-schema.xsd ">
  <srw_dc:dc>
    <title xmlns="http://purl.org/dc/elements/1.1/">Kepemimpinan dan kinerja Organisasi : Isu, Teori  dan Solusi /</title>
    <creator xmlns="http://purl.org/dc/elements/1.1/">LAKO, Andreas</creator>
    <type xmlns="http://purl.org/dc/elements/1.1/">text</type>
    <publisher xmlns="http://purl.org/dc/elements/1.1/">Yogyakarta : Amara Books,</publisher>
    <date xmlns="http://purl.org/dc/elements/1.1/">2004</date>
    <language xmlns="http://purl.org/dc/elements/1.1/">ind</language>
    <description xmlns="http://purl.org/dc/elements/1.1/">Buku "Kepemimpinan dan kinerja Organisasi; isu, teori, dadn solusi" Tulisan Andreas lako ini merupakan usaha menanggapi berbagai isu aktual dalam bidang manajemen yang berkembang akhir-akhir ini, dan sekaligus merupakan upaya menawarkan solusi terhapat berbagai permasalah yang terjadi. Buku ini akan membehas banyak isu-isu aktual secara kritis, luas, dan mendalam mengenai peran pemimpin organisasi, budaya organisasi, dan kinerja organisasi.</description>
    <description xmlns="http://purl.org/dc/elements/1.1/">Pembelian 2004</description>
    <subject xmlns="http://purl.org/dc/elements/1.1/">Kepemimpinan yang Berkaitan dengan Psikologi, Psikologi Kepemimpinan</subject>
    <subject xmlns="http://purl.org/dc/elements/1.1/">Pembelian 2004</subject>
    <identifier xmlns="http://purl.org/dc/elements/1.1/"/>
    <identifier xmlns="http://purl.org/dc/elements/1.1/">URN:ISBN:979-3485-20-5</identifier>
  </srw_dc:dc>
</srw_dc:dcCollection>
